Etes-vous un hors-la-loi dans la blogossitude Social Media ?

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L’heure n’est plus aux louanges ou à la compassion. Il est grand temps de savoir si vous êtes un Hors-la loi ! En effet, ce blog se doit de surveiller tous les sujets de la sphère Social Media. Afin de vous remettre dans le droit chemin, certains principes et lois de la douce « pseudo » communauté et de ses tendances très élitistes que nous formons, doivent être rappelés.

C’est pourquoi l’émissaire @douguipat est parti à la pêche aux infos ici et afin de vous remémorer les règles du royaume. Il vous fera part de ses remarques absolues et parfaitement INCONTESATBLES en utilisant un texte policé de bleu.

 

Que la lecture officielle commence :

 

LOIS DE TWITTER, FACEBOOK

 

Loi de l’Indéterprétation

De toutes les interprétations possibles d’un événement ou phrase, ce sera toujours la plus mauvaise qui sera retenue.

Oui, c’est bien ça. Le droit à l’erreur ne fait pas partie du marketing et de la com’ des temps modernes.

 

Loi de l’Inévitabilité logorrhéique

Ceux qui n’ont rien à dire ne s’abstiennent jamais de le confirmer verbalement.

« Si je le décide, la semaine prochaine, un mec est cocu après 3 ans de relation. Quel beau sentiment de puissance… » Tout est dit. Cf : presonalbranling

 

Principe de Lavoisier-Plouviez …

La nature a horreur du vide.

Tweets, RT, RT@, RT@ via @ qui a RTT @@@@@@ RT LIKE RT v/ SHARE cc #FF RT RT RT …

 

Loi d’Expertise en Experts

Pour repérer un expert, Cherchez celui qui prédit les temps les plus longs et les coûts les plus élevés.

C’est pas vrai. Vous en connaissez aussi ???

 

Eventualité logicosociale

Quand vous avez raison, tout le monde l’oublie. Quand vous avez tort, personne ne l’oublie

Même chose que la loi d’indéterprétation !

 

Loi de Dessie-Bell

L’intensité d’un bruit est inversement proportionnelle à votre capacité à le supporter.

Voir l’étude ci-dessous réalisée par Gartner, Forester et Procter & Gamble validée et propulsée par ma boulangère.


 

LOIS DU PATRON

 

Loi de Niklas

Les goûts et les couleurs ne se discutent pas, surtout avec les gens qui n’en ont pas (de goût).

Traduction : on ne vous demande pas votre avis. C’est clair ???

 

Loi du Directeur de Vogüé

On n’est jamais aussi bien servi que par quelqu’un d’autre.

Aucune remarque tant cette loi est bourrée de bon sens à mon humble avis ;)

 

Loi du Manageur de Vogüé

Manager, c’est être suffisamment compétent pour pouvoir déléguer tout le travail aux autres.

Cf la remarque juste au-dessus.

 

Cinquième loi de Golub

Seuls les bénéfices mesurables sont réels.

Or les bénéfices immatériels ne sont pas mesurables.

Donc les bénéfices immatériels ne sont pas réels.

ROI VS ROO … let the war begin!

 

Règle d’Or

C’est le plus riche qui fixe les règles.

Il va falloir vous y faire à force …

 

Mythe de la Prime

Elle approche.

Ne me dis pas que t’y croyais encore ?

 

Loi de Jacob

L’erreur est humaine – l’attribuer à quelqu’un d’autre que soi est encore plus humain.

Il faut bien une victime. Cette victime, ce sera TOI.

 

 

 

LOIS DES EMPLOYES

 

Loi de Cheops

Rien n’est jamais construit selon le planning ou le budget.

Ou alors, c’est simplement que tout était très mal planifié…

 

Loi de Toronto

Si les consultants en management disent que l’entreprise souffre d’un déficit de communication, virer ceux qui écoutent et font le travail n’améliorera pas forcément les choses.

Mais les choses sont ce qu’elles sont. Rien ne changera.

 

Neuvième Loi de Dilbert

Quand les patrons parlent d’augmenter la productivité, ils ne parlent jamais pour eux-mêmes.

C’est une des lois les plus importantes du Patron… Respectez-la.

 

Loi du Managé de LeSage

Lorsque plus personne ne vient vous dire comment faire votre travail, il est grand temps de vous chercher un autre emploi.

Si vous faîtes partie des chanceux qui n’ont jamais eu de remarques, c’est que vous ne faîtes pas l’affaire et qu’on attend impatiemment votre remplaçant.

 

Première Loi d’Action

Quoiqu’il arrive, faites comme si c’était prévu.

Faire le contraire signerait la rupture immédiate de votre CDI.

 

Quatrième Note de Long

Ecoutez toujours les experts. Ils vous diront ce qui ne peut être fait, et pourquoi. Puis faites-le.

Cette citation a fait l’objet de nombreuses expertises qui ne peuvent que valider son bien-fondé.


 

LOIS DES STAGIAIRES

 

Loi sociale de Mizner

Soyez aimable avec ceux que vous rencontrez pendant votre ascension sociale, vous les retrouverez en descendant.

Le propre du stagiaire => patienter jusqu’à ce que vengeance se fasse.

 

Quinzième Loi du Travail de Dilbert

Tout le monde peut abattre une quantité de travail phénoménale, du moment que ce n’est pas le travail qui lui incombait.

Quoi ? Vos 400€ ne vous conviennent pas alors que vous vous tapez tout le travail ? Voyons, pensez donc à la chance que vous avez …

 

Sixième Loi du Travail de Dilbert

Si vous avez décidé de ne pas vous faire chier, on vous emmerdera.

Principe qui s’applique à toutes choses de la vie.

 

Loi du Manageur branché

Ce qui n’est pas dans l’ordinateur n’existe pas.

Pensez toujours à faire une sauvegarde sur votre disque externe (Wifi pour les plus branchés) au risque de mourir avant l’heure.

 

Loi de Mencken

Ceux qui peuvent font.

Ceux qui ne peuvent pas enseignent.

Ceux qui n’enseignent pas administrent.

Je signe et confirme !

 

 

LOIS BONUS

 

Loi de Distribution technico-hiérarchique

La compétence technique de toute personne est inversement proportionnelle à son niveau hiérarchique.

Mais il faut bien s’y faire. C’est la dure loi du travail.

 

Dix-neuvième Loi du Travail de Dilbert

Les gens qui vont assister aux conférences sont ceux qui justement ne devraient pas y aller.

A part du Networking, dîtes moi honnêtement ce que vous apprenez pendant les conférences de votre domaine ? Oui, j’ai bien dit honnêtement.

 

Loi de l’Expert en Info

Si un répertoire c:\travail\budget\twitter\compteprofessionel\Katsumi ou un fichier c:\documents\compta\bilans\2011\fisc\BIGBOOBS.jpg existent sur un ordinateur de bureau, il y a quelqu’un dans la boîte qui s’y connaît.

Et ce sera probablement un futur très bon ami.

 

 

LOI DE DOUGUIPAT

 

Loi de l’anti-loi

Des lois, tu ne t’occuperas pas !

Les lois sont faîtes pour jouer avec. Les règles sont conçues pour vous freiner => Toute limite se doit d’être dépassée.

Une fois ce principe fondamental dans votre tête, les choses deviendront subitement bien plus fun. Et le fun, c’est la vie !

 

Alors, êtes-vous un Hors-la-loi ?

 

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